税務お得情報
税務・労務をワンストップで依頼するメリットとは？相談からご依頼までの流れもご紹介
経営者の皆様、税理士事務所と社会保険労務士事務所を別で契約されている場合、連絡の手間がかかり、どちらに相談すべきか迷ったことはありませんか。
この記事では、そんなお悩みに答えます。
税務と労務のワンストップサービスを利用する主なメリットをご紹介し、さらにご相談からご契約までの流れについても詳しく解説しております。
税務・労務のワンストップサービスとは
税務・労務のワンストップサービスとは、税務会計・労務手続きについて一つの窓口で対応することができるサービスのことです。
当事務所は、日々の会計業務から税務申告代理業務までの税務に関する業務にだけではなく、社会保険や雇用保険の手続きといった労務に関する業務も行う「ワンストップ事務所」です。
お任せいただければ御社のすべてを解決できます。
税理士と社労士の業務内容の違い
税理士と社労士の業務内容は異なります。簡潔にまとめると、
- 税理士：税務および会計に関する業務
- 社労士：社会保険等の手続きや労働に関するその他の業務
を行います。
税理士、社労士は業務独占資格といわれ、資格を有する者のみが行うことができる業務が法令で定められています。
具体的には、以下のような内容を専門的に行っています。
税理士の業務
- 法人・個人の申告業務
- 節税相談
- 記帳代行
（会計ソフト入力の代行） - 自計化支援
（顧問先様会計ソフト入力） - 税務調査対策
- 税金納付手続代行サービス
- 給与計算
- 年末調整
- 会社規程作成
- 償却資産税申告書作成
- その他
社労士の業務
- 雇用保険の資格取得及び喪失手続
- 労働保険料年度更新
- 社会保険の資格取得及び喪失手続
- 社会保険算定基礎届
- 社会保険月額変更届
- 社会保険被扶養者異動届
- 労災保険給付申請
- 社会保険給付申請
- 給与規程作成
- 就業規則作成
- その他
当事務所についての詳細は「事務所トップページ」をご覧ください。
税務・労務をワンストップでご依頼するメリット
税務手続きや会計処理に限らず、毎月の給与計算や雇用保険、社会保険手続き等の労務手続きをワンストップで行うことは、次の3つのメリットがあります。
①「価格面」でのメリット
税理士事務所と社会保険労務士事務所の双方との契約が必要となくなるため、顧問報酬を低く抑えることができます。ご希望であれば、税務会計顧問契約、労務管理顧問契約のみの個別契約も承っております。お気軽にお問い合わせください。
②「即応性」でのメリット
税務・労務をワンストップで承ることで、顧問先様の「わからない。困った。」を迅速に対応し解決することができます。
相談窓口が一つとなることで、顧問先様のご連絡の手数が省け、どちらの事務所に連絡しようと悩むことも無くなります。
③「確実性」でのメリット
当事務所と「税務会計顧問契約」「労務管理顧問契約」を結ぶことで、税務と労務それぞれの専門家から確実な手続きと最適なアドバイスを受けることができます。
ワンストップサービスの相談申し込みからご契約の流れ
まずはＨＰの問い合わせフォームでの申し込み、またはお電話かメールで相談受付をいたします。
次は実際にお会いして、「お困りのこと、分からないこと」をお聞きして解決策を探ります。
そのうえで当事務所の特徴やサービス内容をお伝えします。
その後にお見積りをさせていただき、条件が合えばご契約となります。
事務所の特色・強みを参照されたい方はこちらのページをご覧ください。
税務・労務をワンストップで業務の効率化が叶います
税務会計業務・労務管理手続き、どちらにも精通した一つの事務所に依頼することで、業務の効率化が実現できます。
御社の「分からない、困った」を一元的に解決できるワンストップ事務所の当事務所にお任せいただければ、頼れる参謀役としてご活用いただけると考えます。
自社に合った税理士事務所とお感じでなられましたら、是非お問い合わせください。
お待ちしております。
